為了提高公司中層干部心理健康素質(zhì)，提升干部管理工作能力，金盾護衛黨支部制訂開(kāi)展中層干部心理建設活動(dòng)的計劃，由公司特聘心理咨詢(xún)師趙亞萍全程主導，公司黨群工作部全面配合此項活動(dòng)。

三月份以來(lái)，趙亞萍以《管理工作中的角色、責任與關(guān)系》為主題，對公司各職能部門(mén)負責人逐人進(jìn)行訪(fǎng)談，從管理工作中的智慧、管理工作者的人格完善和管理工作中存在的問(wèn)題和困惑等多個(gè)方面，與中層管理干部進(jìn)行深入探討，并針對管理工作中存在的具體問(wèn)題予以指導。

此項活動(dòng)的目標群體為公司中層干部，旨在緩解干部心理壓力、化解心理困擾、增強心理活力，提高干部心理素質(zhì)，提升工作能力。

近年來(lái)，公司一直重視加強對人的思想政治工作，加強日常談心談話(huà)、有針對性地做好關(guān)心關(guān)愛(ài)工作，為員工搭建心理服務(wù)平臺，加強職工心理健康服務(wù)。

今后，金盾護衛黨支部將繼續發(fā)揮引領(lǐng)示范作用，貫徹落實(shí)健康理念，緊貼職工群體身心需求，圍繞關(guān)愛(ài)身心健康，激發(fā)工作動(dòng)力精心設置活動(dòng)項目，為公司可持續高質(zhì)量發(fā)展提供源源不竭的精神動(dòng)力，營(yíng)造和諧發(fā)展氛圍。